Työhyvinvointityöryhmä 25-28

Sopimuskaudelle 2025-2028 on asetettu ns. työhyvinvointityöryhmä eli työryhmä työhyvinvoinnin parantamiseksi, työurien laadulliseksi kehittämiseksi ja pidentämiseksi. Työryhmä koostuu KT:n ja kunta- ja hyvinvointialan pääsopijajärjestöjen JAU, JUKO sekä Sote ry edustajista. Työryhmä on asetettu kuntien, hyvinvointialueiden sekä näiden omistamien in-house yritysten työkykyjohtamisen kehittämiseksi.

Työryhmän tavoite ja tehtävä

Työryhmän tavoitteena on lisätä työpaikkojen tietoisuutta työntekijöiden jaksamisen sekä työkyvyn tuen merkityksestä työurien pidentämisessä. Lisäksi tavoitteena on tukea työpaikkoja ja esihenkilöitä työkykyhaasteiden tunnistamisessa ja ratkaisemisessa mahdollisimman varhaisessa vaiheessa.

Työryhmä toteuttaa sille asetettua tavoitetta kokoamalla työkykyjohtamisen hyviä käytäntöjä ja levittämällä niitä Tärkeissä töissä -työelämäkokonaisuuden kautta. Hyviin käytäntöihin ja olemassa olevaan tietoon perustuen työryhmä pohtii esimerkkiä aktiivisen tuen yhteistoimintakäytännön ja ohjeistuksen sisällöksi. Osana työryhmätyötä työryhmä tarkastelee myös keinoja, joilla työntekijän omaehtoista työhyvinvoinnista huolehtimista voitaisiin tukea.

Työryhmän työskentely käynnistyi loppuvuonna 2025. Työryhmä tekee tiivistä yhteistyötä Tärkeissä töissä -tiimin ja Työelämän kehittämisryhmä Tekryn kanssa. 

Työryhmän työn etenemistä voi seurata muun muassa tällä sivustolla! Pysy kuulolla!